Falta de Água Afeta Mais Mulheres e Meninas segundo ONU

A Importância da Água e o Impacto da Desigualdade de Gênero

A água é um recurso fundamental para a sobrevivência e o desenvolvimento humano, mas as desigualdades de gênero comprometem o acesso a esse bem essencial em diversas partes do mundo. Segundo o Relatório Mundial das Nações Unidas sobre o Desenvolvimento dos Recursos Hídricos, divulgado em 19 de outubro de 2023, cerca de 2,1 bilhões de pessoas ainda carecem de acesso a água potável de forma segura. As mulheres e meninas são as mais afetadas por essa crise hídrica global.

Responsabilidades de Gênero na Coleta de Água

No contexto rural, as mulheres são responsáveis pela coleta de água em mais de 70% dos domicílios que não têm acesso a serviços de água potável. Isso implica que, além de suas inúmeras responsabilidades diárias, elas dedicam longas horas à busca por água, o que limita sua capacidade de participar de atividades educacionais e de geração de renda.

O diretor-geral da Unesco, Khaled El-Enany, destaca a importância de garantir a participação das mulheres na gestão hídrica. Ele afirma que “quando as mulheres têm acesso igual à água, todos se beneficiam”. A inclusão delas em cargos de liderança e na governança hídrica é fundamental para o desenvolvimento sustentável e a promoção da igualdade de gênero.

Desafios Enfrentados por Mulheres e Meninas

Além das longas horas gastas na coleta de água, as mulheres e meninas enfrentam uma série de desafios relacionados à água. Esses incluem:

• Esforço Físico: A coleta de água pode ser fisicamente extenuante, levando a problemas de saúde e fadiga.
• Perda de Oportunidades Educacionais: Meninas frequentemente faltam à escola para ajudar na coleta de água, impactando sua educação e futuro.
• Risco à Saúde: A falta de água limpa e instalações sanitárias adequadas pode levar a doenças e problemas de saúde.
• Violência de Gênero: Em áreas onde a água é escassa e os serviços são inseguros, mulheres e meninas são mais suscetíveis a violência de gênero.

Esses desafios não só afetam a qualidade de vida das mulheres, mas também têm repercussões na comunidade como um todo, perpetuando ciclos de pobreza e desigualdade.

Estatísticas Alarmantes

O relatório revela que, globalmente, mulheres e meninas gastam cerca de 250 milhões de horas diariamente na coleta de água. Esse tempo poderia ser utilizado para educação, lazer ou atividades que geram renda. Além disso, as meninas menores de 15 anos têm 7% mais probabilidade de buscar água do que seus colegas meninos, que têm apenas 4% de probabilidade.

A falta de instalações sanitárias adequadas também impacta desproporcionalmente mulheres e meninas, especialmente em áreas urbanas e rurais. A ausência de água para higiene menstrual resulta em vergonha e frequentemente leva à ausência em atividades escolares e profissionais. Entre 2016 e 2022, 10 milhões de adolescentes em 41 países faltaram à escola devido a dificuldades relacionadas à menstruação.

A Governança da Água e as Desigualdades de Gênero

Apesar de serem fundamentais na provisão de água para uso doméstico, agricultura e preservação de ecossistemas, as mulheres permanecem sub-representadas na governança hídrica. As desigualdades de gênero na posse de terras e propriedades também impactam o acesso das mulheres à água, já que frequentemente os direitos à água estão atrelados aos direitos à terra. Isso coloca as mulheres em uma posição de desvantagem social e econômica.

Estudos mostram que em muitos países os homens detêm o dobro de terras em comparação com as mulheres, o que limita as oportunidades de acesso a recursos hídricos para usos produtivos.

Recomendações para o Avanço da Igualdade de Gênero

O relatório apresenta diversas recomendações para promover avanços significativos em direção à igualdade de gênero no setor hídrico:

• Eliminar barreiras legais, institucionais e financeiras que impedem o acesso igualitário de mulheres à água e à terra.
• Investir em dados hídrico-ambientais desagregados por sexo, para expor e abordar as desigualdades existentes.
• Valorizar o trabalho não remunerado das mulheres relacionado à água nos processos de planejamento e decisões de investimento.
• Fortalecer a liderança e a capacidade técnica das mulheres, especialmente nas áreas científicas e técnicas da governança hídrica.

Essas ações são essenciais para garantir que mulheres e meninas possam exercer seus direitos e contribuir plenamente para a sociedade, promovendo um futuro mais sustentável e igualitário.